Sept travailleurs d’une entreprise de plomberie signalent le non-paiement de leurs salaires, du matériel, des licenciements et que leurs indemnités de départ n’ont pas été versées. Ils ont déposé une plainte auprès du ministère du Travail, en plus d’avoir comparu devant le Tamib, tribunal d’arbitrage et de médiation des Îles Baléares, où l’entreprise a été convoquée, mais elle ne s’est pas présentée. Diario de Ibiza a tenté, à plusieurs reprises pendant plus d’une semaine, de contacter les responsables de l’entreprise, sans succès. L’un des propriétaires a répondu au premier appel, mais n’a pas proposé sa version et n’a plus jamais répondu au téléphone.
« Quelques jours plus tard, une fois la plainte déposée, lorsque les inspecteurs ont prévenu l’entreprise, celle-ci nous a dit que nous ne pouvions plus entrer sur le chantier », affirment les travailleurs. L’un d’eux ajoute : « J’ai porté plainte vers dix heures moins dix, il m’a viré, moi et mon fils, le même jour. » La majorité n’a pas reçu la lettre de licenciement, ils ont seulement constaté la perte de la Sécurité Sociale. L’un d’entre eux, celui qui est là depuis le moins de temps, avec quatre mois sans salaire, y apparaît à peine que le licenciement est dû au fait « de ne pas avoir passé la période d’essai »: « En quatre mois, il n’a gagné que 800 euros, en faisant des heures supplémentaires et tout », dénonce un de ses collègues. Pour les deux plus anciens, la lettre de licenciement indique : « Causes objectives d’ordre économique, organisationnel et productif ».
« Les entreprises de construction nous ont empêché d’entrer sur le chantier pour travailler, mais elles sont aussi responsables. Elles jouent au ping-pong avec nous et personne ne dit rien », critiquent-ils. « Nous avons porté plainte à l’inspection du travail et du coup nous ne pouvons pas aller plus loin » : « Ici, un travailleur n’a pas été payé depuis trois ou quatre mois, l’entreprise ne se présente pas au Tamib et on vous dit ‘trouvez un avocat pour vous réclamer l’argent, pour vous représenter’. Comment un travailleur qui n’a pas été payé depuis quatre mois va-t-il payer un avocat ? »
Ils font allusion à la falsification de signature
Les travailleurs dénoncent également des fautes graves telles que la falsification des signatures pour vérifier le paiement des salaires, documents que ces employés assurent : « Nous n’avons jamais signé », comme l’indique la plainte qu’ils présentent à ce journal. « Nous avons déposé des plaintes auprès de la Garde civile. Si les signatures de novembre, décembre et janvier sont présentées, je ne les ai pas signées », affirme l’un des salariés.
Les prétendues signatures sont claires pour eux, car les entreprises pour lesquelles travaillait le sous-traitant prétendaient avoir accompli les démarches pour payer l’entreprise de plomberie : « Lorsque nous nous sommes plaints, nous leur avons dit que nous n’avions pas été payés depuis trois mois et ils ont affirmé qu’ils avaient signé, mais qui a signé ? On ne sait pas », demande l’un des travailleurs impliqués. « Là, sur l’écran, parce que cela se fait par plateforme, il y a toute la documentation et notre signature est en vert », confirment-ils, étonnés.
En outre, après s’être adressés à l’Inspection du travail, ils déclarent que de là, on leur a dit qu’ils « attendaient la résolution » de l’affaire. Ils regrettent que « la loi vous permette de vous présenter à l’Inspection, mais vous devez continuer à travailler pendant trois mois maximum, sans salaire ».