Le Parlement grec, à la majorité absolue du parti conservateur Nouvelle Démocratie (ND) du Premier ministre grec Kyriakos Mitsotakis, a approuvé jeudi une loi controversée et contestée qui autorise des journées de travail allant jusqu’à 13 heures dans le secteur privé.
Dans le cadre de cette dernière réforme du système de travail, les Grecs – avec l’accord des travailleurs – pourront travailler 13 heures par jour pendant un maximum de 37 jours par an pour le même employeur. La durée maximale de travail, dans une semaine, sera de 48 heures, selon le texte de loi approuvé ce jeudi.
Toute l’opposition, les syndicats et les associations de travailleurs réclament cette nouvelle législation, qualifiée d’« esclavage rémunéré ». « La loi des 13 heures ne vient pas de nulle part. Elle s’inscrit dans la lignée d’un démantèlement méthodique des droits du travail des travailleurs. Lentement, vous détruisez le tissu de protection du travail, point par point, disposition par disposition », a déclaré mercredi lors du débat parlementaire sur cette loi, le leader de l’opposition grecque, Nikos Andrulakis, secrétaire général du PASOK social-démocrate.
Cette nouvelle « loi des 13 heures » a en effet provoqué ce mardi une grève générale dans toute la Grèce, qui a paralysé les services publics et les transports à Athènes et dans les autres villes du pays.
La Grèce, pays pionnier
Le gouvernement Mitsotakis a ainsi fait du pays grec le pionnier en Europe en matière de réduction des droits du travail des travailleurs. Alors que dans le nord de l’Union européenne (UE), plusieurs pays ont étudié la semaine de travail de quatre jours, la Grèce a approuvé en 2024 une loi qui permet aux employeurs des secteurs de l’industrie, des services et de l’agriculture de demander à leurs travailleurs une semaine de travail de six jours.
La Grèce est le deuxième pays de l’UE avec le plus faible pouvoir d’achat et l’État dans lequel les travailleurs travaillent le plus d’heures par jour : en moyenne neuf heures – sans compter les heures supplémentaires non déclarées – alors qu’il n’y a pratiquement pas d’inspection du travail. Ce n’est pas tout : Athènes permet également à une personne d’avoir deux emplois et d’y consacrer un maximum de 13 heures par jour.
« Avoir des horaires de travail « flexibles » signifie en pratique l’abolition de la journée de huit heures et la destruction complète du concept de vie sociale et familiale. Il s’agit essentiellement de légaliser l’exploitation du travail », a déclaré le syndicat des fonctionnaires ADEDY dans un communiqué lors de la grève de mardi.
« Premièrement, l’expression de l’opposition, qui parle de ‘la journée de 13 heures’, implique que nous travaillerons tous 13 heures par jour, toute l’année. Est-ce vrai ? Cela peut-il arriver tous les jours ? La réponse est non. Cela peut arriver au maximum 37 jours par an, ou trois jours par mois. Deuxièmement, pour que cela se produise, il faut l’acceptation du travailleur. Et selon la nouvelle loi, un travailleur ne peut pas être licencié pour ne pas avoir accepté de travailler plus d’heures. en fait renforcer la main du travailleur », a assuré le ministre du Travail de ND, Niki Karameos, lors du débat parlementaire.
L’opposition grecque n’est pas convaincue. « Les travailleurs qui le feront ne travailleront pas 13 heures par choix, mais par nécessité. Le salaire moyen a chuté de 9 % depuis 2011 et, en termes réels, en comptant l’inflation, il a chuté de 28 %. De nombreuses personnes sont obligées d’avoir plus d’un emploi et, même dans ce cas, elles n’arrivent pas à joindre les deux bouts. Vous faites une loi du travail médiévale », a déclaré le leader de Syriza, Sokratis Famellos, au Parlement.
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