L’Australie a commencé à appliquer ce lundi unla loi qui permet à des millions de travailleurs etn les pays océaniques se déconnectent de leurs obligations de travail en dehors de vos heures de travail, ssuivant ainsi les traces de pays comme la France et l’Espagne, entre autres qui font partie de l’Union européenne.
En vertu de la Loi du Droit à la Déconnexion, quiqui a été approuvée par le Parlement de Canberra en février et entre en vigueur ce lundi, les travailleurs des entreprises de 15 salariés ou plus pourront refuser de répondre ou être attentifs aux courriels ou aux appels téléphoniques de leurs patrons ou d’autres personnes liées à leur centre de travail.
Litiges liés au droit à la déconnexion du travail, tels que refus « déraisonnable » de répondre à un appel d’urgence, Ils doivent être résolus par les parties avant d’être soumis à la Australian Fair Employment Commission, qui réglemente les relations de travail.
En cas d’infraction à la loi, ouUn homme d’affaires s’expose à une amende de 18 780 dollars australiens (environ 11 388 euros), tandis que les entreprises peuvent être condamnées à une amende allant jusqu’à 93 900 dollars australiens (environ 56 950 euros).
Avec cette mesure visant à améliorer la santé des travailleurs et à parvenir à un équilibre entre vie professionnelle et vie privée, l’Australie suit les traces de pays comme la France, premier pays au monde à imposer ce type de lois sur la déconnexion numérique en 2017, ainsi que Espagne, parmi vingt nations.